Neben den attraktiven Rahmenbedingungen erwarten Sie
bei KLEUSBERG weitere Vorteile, die Ihren Arbeitsalltag bereichern und echte Mehrwerte bieten – persönlich wie beruflich.
Familienunternehmen
Als Familienunternehmen stehen wir für langfristiges Denken, Verlässlichkeit und ein wertschätzendes Miteinander.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bietet Ihnen langfristige Sicherheit und Perspektive.
Flexible Arbeitszeiten
Arbeiten Sie so, wie es zu Ihrem Leben passt: Mit flexiblen Arbeitszeiten in einem klaren Gleitzeitrahmen bringen Sie Job und Alltag optimal in Einklang.
Mobiles Arbeiten
Möglichkeiten mobil zu arbeiten, bietet zusätzliche Flexibilität für Ihren Alltag.
Kurze Entscheidungswege
Bei uns profitieren Sie im Arbeitsalltag von kurzen Entscheidungswegen, die Ihnen schnelles Handeln, Eigenverantwortung und Mitgestaltung ermöglichen.
Offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
Ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit gegenseitiger Unterstützung prägt unsere Zusammenarbeit.
30 Tage Urlaub
30 Tage Urlaub im Jahr sorgen für ausreichend Erholung, Zeit für Familie und neue Energie – damit Arbeit und Freizeit in einem gesunden Gleichgewicht bleiben.
Brückentage frei
Bei uns sind bis zu 3 Brückentage sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich für alle frei, ohne die eigenen Urlaubstage dafür zu verplanen - wöchentlich werden dafür 30 Minuten rausgearbeitet.
Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
Bei besonderen Lebensereignissen wie z. B. Hochzeit oder Geburt des Kindes unterstützen wir Sie mit zusätzlichem Sonderurlaub.
Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen
Elternzeit ist bei uns in allen Bereichen möglich – für echte Vereinbarkeit von Beruf und Familie, unabhängig von Position oder Funktion.
EAP Assist
Mit einem eigenen Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm helfen wir Ihnen in allen Lebenslagen – ob bei der Facharztterminsuche oder Beratung für verschiedene familiäre oder gesundheitliche Themen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Freuen Sie sich auf mehr: Bei uns gibt es nicht nur ein faires Gehalt, sondern zusätzlich ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Mitarbeiterbeteiligung
Zusätzlich zum Gehalt profitieren Sie von einer freiwilligen Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg – ein gemeinsamer Erfolg, der sich auch für Sie auszahlt.
Regelmäßige Lohnanpassung
Wir passen die Löhne und Gehälter regelmäßig an und orientieren uns dabei an den Tarifabschlüssen der IG Holz und Kunststoff und sorgen so für eine faire und attraktive Vergütung.
Ticket-Plus-Karte
Mit der Ticket-Plus-Karte (Eden Red) erhalten Sie mit 50€ monatlich einen steuerfreien Sachbezug zusätzlich, den Sie bei vielen teilnehmenden Partnern einlösen können – egal ob z. B. zum Tanken oder Einkaufen.
Vermögenswirksame Leistungen
Wir unterstützen Sie mit einem Zuschuss für Ihre Sparverträge in Form von vermögenswirksamen Leistungen (VL).
Betriebliche Altersvorsorge
Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge denken wir heute schon an morgen und unterstützen Sie beim Aufbau finanzieller Sicherheit fürs Alter – und das mit einem extra Zuschuss von uns.
Corporate Benefits
Über Corporate Benefits profitieren Sie von attraktiven Rabatten bei zahlreichen Marken – ein Plus für Ihren Alltag.
Bike Leasing
Bleiben Sie mobil und fit: Mit unserem Bike-Leasing kommen Sie flexibel zur Arbeit und bleiben in Bewegung.
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
Kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsplatz machen den Arbeitsweg noch entspannter.
E-Ladestation
Elektromobilität leicht gemacht: E-Ladestationen am Standort ermöglichen bequemes Laden während der Arbeitszeit zu einem vergünstigten Tarif.
Strukturierte Einarbeitung
Eine strukturierte Einarbeitung sorgt für einen sicheren, gut begleiteten Start – damit Sie sich schnell wohlfühlen und Ihre Ideen einbringen können.
Aus- und Weiterbildung
Wir investieren gezielt in Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung – mit umfassenden Aus- und Weiterbildungsangeboten für Ihren nächsten Schritt.
Feedback- und Entwicklungsgespräche
Regelmäßige Gespräche sorgen für Klarheit, Orientierung und gezielte Weiterentwicklung – transparent und auf Augenhöhe.
Mitarbeiterevents
Gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für Austausch abseits des Arbeitsalltags – von unseren Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und gemeinsamen Abteilungsausflügen hören und sprechen Sie noch lange!
Mitarbeiterprämien
Besondere Lebensereignisse oder Jubiläen honorieren und unterstützen wir mit Zuschüssen oder besonderen Geschenken – bei uns gibt es mehr Raum für Wertschätzung.
Gute Verkehrsanbindung
Dank guter Verkehrsanbindung erreichen Sie Ihren Arbeitsplatz schnell und unkompliziert.
Gesundheitsmaßnahmen
Verschiedene Gesundheitsangebote unterstützen Ihr Wohlbefinden – wie z. B. unsere jährlichen SafetyFit Days (Gesundheitstage), Betriebsarztbetreuung oder Impfungen.
RAUM FÜR VERANTWORTUNG:
Elektrotechnik am Standort verantworten
Sie übernehmen die elektrotechnische Verantwortung für unseren Produktionsstandort in Remseck und stellen die Einhaltung der relevanten VDE-Bestimmungen sicher
Sie übernehmen die Funktion der verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) oder werden von uns entsprechend qualifiziert
Sie verantworten VDE-Prüfungen unserer Containeranlagen sowie der elektrischen Anlagen und Betriebsmittel am Standort
Sie koordinieren Wartung und Instandhaltung im Bereich Elektrotechnik und Betriebstechnik
Elektroplanung und Containerfertigung begleiten
Sie übernehmen die elektrotechnische Arbeitsvorbereitung für unsere Container und Containeranlagen und erstellen Elektropläne und technische Dokumentationen
Sie planen und koordinieren Aufträge, Materialbedarfe sowie Elektroinstallationen in Fertigung und Montage
Sie lösen technische Fragestellungen praxisnah und wirken bei der Auswahl elektrischer Komponenten sowie der Weiterentwicklung unserer Produkte mit
Sie bleiben nah am Produktionsgeschehen und packen bei Bedarf auch selbst mit an
Elektrikerteam führen und entwickeln
Sie führen unser vierköpfiges Elektrikerteam fachlich und disziplinarisch und koordinieren die täglichen Aufgaben
Sie entwickeln Ihre Mitarbeitenden weiter, geben fachliche Orientierung und stellen eine qualitätsgerechte Ausführung der elektrotechnischen Arbeiten sicher
Sie sorgen für klare Verantwortlichkeiten und zuverlässige Abläufe in Fertigung, Montage und Betriebstechnik
RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:
Qualifikation und Erfahrung
Sie verfügen über eine Qualifikation alsElektromeister, Meister Elektrotechnik, staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik oder Industriemeister Elektrotechnikbeziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
Ihre Qualifikation erfüllt die Voraussetzungen für die Eintragung unseres Betriebs in die Handwerksrolle im Elektrotechniker-Handwerk
Sie bringen mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit, beispielsweise aus Gebäudetechnik, Betriebstechnik, Elektroinstallation, Instandhaltung, technischem Facility Management oder als Servicetechniker im Maschinen- und Anlagenbau
Sie verfügen über Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse der relevanten VDE-Bestimmungen und der Prüfung elektrischer Anlagen
Erfahrung als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) ist von Vorteil, die erforderliche Weiterbildung ermöglichen wir Ihnen bei Bedarf
Persönlichkeit und Arbeitsweise
Sie verbinden fundiertes elektrotechnisches Fachwissen mit einer praktischen, zupackenden und lösungsorientierten Arbeitsweise
Sie erkennen Handlungsbedarf selbstständig, übernehmen Verantwortung und bringen Themen zuverlässig bis zur Lösung
Sie organisieren vorausschauend, setzen Prioritäten und behalten Ihr Team sowie die elektrotechnischen Themen des Standorts im Blick
Sie arbeiten gerne im Team, kommunizieren klar und auf Augenhöhe und unterstützen bei Bedarf auch praktisch
Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Stellen, Ihrer Bewerbung oder allen weiteren Anliegen steht Ihnen unsere Referentin Rekrutierung Gabi Greweling gerne zur Seite.
Sie arbeiten für unseren Bereich der Industrieräume, die moderne Raumlösungen z. B. als Meisterbüros, Besprechungs- sowie Sozialräume in Produktions- und Logistikbereichen schaffen.